2.6 Knowledge
KNOWLEDGE
Zahŕňa efektívne prepojenie tých, čo vedia s tými čo vedieť potrebujú a premenu osobných znalostí na znalosti organizácie. Je to systematický proces hľadania, výberu, organizovania, úpravy a prezentovania informácií spôsobom, ktorý zlepšuje ich porozumenie pracovníkmi, ktorí ich potrebujú pri riešení problémov.
Poskytované služby:
- analýza stavu riadenia znalostí spoločnosti,
- identifikácia znalostných pracovníkov a kritických znalostí a skúseností pre zachovanie,
- tvorba programov zachovania kritických znalostí,
- návrh procesov riadenia znalostí a ich implementácia do systému riadenia spoločnosti,
- vytvorenie knižnice znalostí a prostredia pre ich zachovanie a zdieľanie,.
- implementácia SW nástrojov pre podporu procesov riadenia znalostí.

Používané nástroje:
- MS SharePoint,
- ARIS Platform,
- UKIS,
- MS Office.
Hlavné výstupy:
- procesy riadenia znalostí a ich zachovania,
- databáza znalostných pracovníkov a kritických znalostí,
- programy zachovania kritických znalostí,
- procesne orientovaná knižnica explicitných a implicitných znalostí spoločnosti – prepojenie so systémami pre správu dokumentácie.
Prínosy:
- zachovanie a efektívne zdieľanie kritických znalostí spoločnosti a minimalizácia strát znalostí spôsobených migráciou pracovníkov,
- správa a riadenie znalostí spoločnosti ako hodnotného majetku spoločnosti,
- udržanie a zvýšenie konkurencieschopnosti spoločnosti,
- zníženie rizík vyplývajúcich zo straty kritického know-how spoločnosti.